Samenwerking - Succes vereist teamwerk, omdat betere prestaties worden behaald als mensen samenwerken.
Kernwaarden van bedrijven vormen de basis van de manier waarop een bedrijf zaken doet. Ze stellen duidelijke principes vast voor de behandeling van werknemers, het bedienen van klanten en het benaderen van werk. Deze waarden bepalen het gedrag, de houding en de normen van werknemers die de dagelijkse bedrijfsvoering bepalen.
Identiteitsgevoel - Het brengt mensen samen en vergroot het gevoel van verbondenheid van werknemers.
Cultuur is in wezen intern. Wanneer de waarden en gedragswijzen die door een bedrijf worden gepromoot een brede consensus bereiken en onderdeel worden van de bedrijfscultuur, zullen ze uiteraard worden omarmd en bewust gevolgd door werknemers.